3月30日下午，2025级法律硕士（非法学）4班南京七某传媒有限公司诉崔某熙合同纠纷案的案例研讨会在教育大厦206教室举办，由张静涵担任主讲。
张静涵从案件事实出发，梳理了南京七某传媒有限公司诉崔某熙合同纠纷案的核心内容：崔某熙与南京七某传媒签订《直播艺人合作协议》。履约半年间，崔某熙按约完成直播任务，但公司仅补发了部分保底工资差额。同年11月，崔某熙提出解约后，传媒公司诉至法院，要求其返还相关费用并支付18万余元违约金。庭审争议焦点集中在法律关系定性上。传媒公司主张系民事合作关系，崔某熙则辩称双方符合劳动关系实质特征。法院审理认为，尽管协议名为合作，但崔某熙的直播内容、工作时间受公司严格管控，工作具有持续性，且作为应届生议价能力弱、收入相对固定，存在明显人身与经济从属性，应认定双方为劳动关系。会上，同学们围绕双方的法律关系定性展开讨论，研讨气氛热烈。
该案的裁判明确了MCN行业用工关系的司法认定标准，强调对新就业形态劳动者的权益保障，为平台经济规范发展划定了法律边界，也为类似纠纷的处理提供了明确指引。